СОГЛАШЕНИЕ
о сотрудничестве и взаимодействии
с муниципальным автономным учреждением
Молодежный Центр «Перекресток»
с. Казачинское «01» сентября 2020г.
КГБУ СО «Пансионат для граждан пожилого возраста и инвалидов «Прибрежный» в лице директора Лыткиной Светланы Анатольевны, действующего на основании Устава, с одной стороны, и муниципальное автономное учреждение молодежный центр «Перекресток», в лице директора Степанова Валерия Геннадьевича, действующего на основании Устава, с другой стороны ,а вместе именуемые "Стороны", заключили Соглашение о нижеследующем:
1.1. Доброволец- физическое лицо, осуществляющее благотворительную или иную деятельности в форме безвозмездного выполнения работ, оказания услуг (добровольческая деятельность).
1.2. Организация- юридическое лицо, в чьих интересах осуществляет свою безвозмездную деятельность Доброволец.
2. ПРЕДМЕТ СОГЛАШЕНИЯ
2.1. В целях содействия друг другу в решении задач по организации досуга граждан пожилого возраста и инвалидов, «Стороны» заключили настоящее соглашение о сотрудничестве в стимулировании общественной, творческой и познавательной активности получателей социальных услуг проживающих в учреждении социального обслуживания, а так же по оказанию помощи в реализации социокультурной реабилитации инвалидов, развитии чувства коллективизма, взаимопомощи, уверенности в себе.
Стороны договорились предоставлять друг другу взаимную помощь в осуществлении добровольческой (волонтерской) деятельности без финансовых расчетов между Сторонами.
2.2. Деятельность Сторон осуществляется без образования совместного имущества и без получения общей прибыли.
2.3. По настоящему соглашению Добровольцы безвозмездно выполняют работы в интересах Организации.
2.4. Добровольцы оказывают следующие услуги:
-принимают участие в досуговых мероприятиях для получателей социальных услуг;
-сопровождают маломобильных получателей социальных услуг на прогулки;
-читают книги, журналы маломобильным получателям социальных услуг;
-принимают участия в благотворительных акциях, концертах, творческих и иных разовых мероприятиях.
3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
3.1. Стороны примут все меры к разрешению всех споров и разногласий, которые могут возникнуть в процессе совместной деятельности, на основании настоящего Соглашения, дружественным путем.
3.2. Обязанности Добровольческой организации:
3.2.1. Качественно выполнять работы и (или) оказывать услуги, установленные настоящим соглашением.
3.2.2.Бережно относится к имуществу Организации.
3.2.3. Не разглашать сведения, носящие конфиденциальный характер.
3.2.4. Заблаговременно уведомлять Организацию в случае невозможности оказания услуг и (или) выполнения работ, указанных в п.2.4. настоящего соглашения.
3.2.5. До начала осуществления добровольческой деятельности в организации социального обслуживания организаторы добровольческой деятельности предоставляют в организацию социального обслуживания списки добровольцев (волонтеров) с указанием в отношении каждого добровольца (волонтера) фамилии, имени, отчества, даты рождения, данных документа, удостоверяющие личность. Списки добровольцев обновляются 1 раз в месяц.
3.2.6. Перед посещением организации социального обслуживания волонтеры должны ознакомиться с распорядком дня, правилами санитарно-гигиенического и пропускного режима заведения.
3.3. Обязанности Организации социального обслуживания :
3.3.1. Создать условия для безопасного и эффективного выполнения Добровольцами взятых на себя обязательств.
3.3.2. По просьбе Добровольцев давать характеристики или рекомендации с указанием количества отработанных часов и качества работ.
3.3.3. Организация назначает работника, ответственного за взаимодействие с добровольцами (волонтерами) и иными представителями добровольческой деятельности.
3.3.4. Информация о карантине или дополнительных требованиях, установленных санитарными правилами, должна быть доведена организацией социального обслуживания до сведения добровольческой организации за благовременно до начала оказания услуг.
3.4. Права Добровольческой организации:
3.4.1.Получать информацию о деятельности и истории Организации.
3.4.2.Получать от Организации письменные отзывы о своей деятельности.
3.4.3. Добровольческая организация в случае получения решения об отказе от Организации вправе направить органу исполнительной власти субъекта РФ, являющемуся учредителем этой организации повторное предложение, которое рассматривается в порядке, установленном Общими требованиями.
3.4.4.Добровольцы(волонтеры), оказывающие помощь в предоставлении социальных услуг, не связанных с предоставлением гигиенических услуг лицам, не способным по состоянию здоровья самостоятельно осуществлять за собой уход, помощи в приеме пищи (кормлении) и т. п. освобождены от прохождения медицинских обследований. Предъявление к ним дополнительных требований со стороны организации социального обслуживания в части прохождения медицинских осмотров, анализов, предоставления справок из психоневрологического или наркологического диспансера, справки об отсутствии судимости, не допускается.
3.4.5. Требования о предъявлении добровольцами медицинских книжек и прививочных карт также не допускаются, за исключением случаев наложения карантина.
3.4.6.Медицинское обследование для добровольцев (волонтеров), осуществляющих нерегулярную (разовую) помощь (например, проведение концертных, творческих и иных разовых мероприятий) не требуется.
3.4.7. Для допуска добровольцев (волонтеров) к работе в организации социального обслуживания добровольческая (волонтерская) организация проводит собеседование и анкетирование добровольцев (волонтеров), а также обеспечивает психологическое и организационное сопровождение их деятельности.
3.5. Права Организации социального обслуживания:
3.5.1.Получать от Добровольцев необходимые для выполнения работ и (или) оказания услуг по настоящему Соглашению документы, если требуется, то сведения о состоянии здоровья и рекомендации других лиц.
3.5.2. Принимать решения об отказе в принятии предложения от Добровольческой организации о намерении взаимодействовать в части организации добровольческой деятельности.
Решение об отказе должно быть обоснованным.
3.5.3. В решении об отказе указываются причины, послужившие основанием для принятия такого решения. Такими причинами могут быть:
3.5.3.1.Несоответствие предлагаемых видов работ(услуг), осуществляемых добровольцами (волонтерами),целям, указанным в п.1 статьи 2 Федерального закона №135-ФЗ
3.5.3.2.Наличие решения о приостановлении деятельности некоммерческой организации в соответствии со статьей 10 Федерального Закона от 25.07.2002г №114-ФЗ «О противодействии экстремистской деятельности»
3.5.3.3.Налчие фактов причинения физического или имущественного вреда получателям социальных услуг, нарушений правил осуществления благотворительной деятельности, установленных судом, органами государственного и муниципального контроля (надзора), иными государственными органами в соответствии с их компетенцией
3.5.3.4. Иные объективные причины, препятствующие взаимодействию организатора добровольческой деятельности с организацией социального обслуживания, изложенные в письменном мотивированном решении об отказе.
3.5.4.5.Добровольцы (волонтеры) не могут быть допущены к работе, требующей специальной профессиональной подготовки и лицензирования, в ночное время (если это не оговорено соглашением), в места повышенного риска (например, риска травматизма), без инструктажа по технике безопасности, без средств индивидуальной защиты (если это необходимо).
4. СРОК ДЕЙСТВИЯ СОГЛАШЕНИЯ
4.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с даты его подписания обеими Сторонами и действует до «31»декабря 2023 г.
4.2. Если по окончании указанного в п. 4.1 срока действия Соглашения ни одна из Сторон письменно не изъявит желания прекратить действие Соглашения, оно считается автоматически продленным на следующий срок.
4.3. Соглашение может быть расторгнуто также по желанию любой Стороны или по взаимному соглашению Сторон, о чем Стороны уведомляют друг друга не менее чем за пять дней до даты фактического прекращения действия настоящего Соглашения.
5. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
5.1. Споры и разногласия, касающиеся настоящего Соглашения, решаются переговорами или в установленном законодательством порядке.
5.2. Все изменения и дополнения действительны только в том случае, если они сделаны в письменном виде и подписаны уполномоченными на то лицами обеих Сторон.
5.3. Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.
5.6. Соглашение о сотрудничестве и взаимодействии с МАУ Молодежный Центр «Перекресток» от 01.01.2020 считать утратившим силу.
6. ПОДПИСИ СТОРОН
-оказание социально-бытовых услуг, направленных на поддержание жизнедеятельности получателей социальных услуг в быту;
-оказание социально-медицинских услуг, направленных на поддержание и сохранение здоровья получателей социальных услуг;
-оказание социально-психологических услуг, направленных на оказание помощи в коррекции психологического состояния получателей социальных услуг;
-оказание социально-педагогических услуг, направленных на формирование у получателей социальных услуг позитивных интересов
(в том числе в сфере досуга, спорта, здорового образа жизни), организацию их досуга (праздники, экскурсии и другие культурные мероприятия);
-оказание социально-трудовых услуг, направленных на социально-трудовую реабилитацию и социально-трудовую адаптацию получателей социальных услуг;
-оказание социально-правовых услуг, направленных на обеспечение реализации законных прав и интересов получателей социальных услуг.
С 18 апреля по 29 апреля 2022 года проводится «Декада качества предоставления государственных услуг в сфере социальной поддержки и социального обслуживания граждан в Красноярском крае» в формате анкетирования.
В предверии Нового 2022 года, Благотворительный Фонд"Просто Добро" подарил новогодние подарки жителям пансионата, предела радости и счастья не было предела у наши бабушек и дедушек! Благодарим руководителя фонда Баранчикову Наталью...
19 ноября 2021 года жителей пансионата посетили волонтеры молодежного центр "Перекресток", юнные добровольцы порадовали теплыми подарками и интелектуальной викториной.
25.10.2021 Коллектив КГБУ СО "Пансионат "Прибрежный" занял 3 место в краевоем смотре-конкурсе по Охране труда в наминации "Лучшая организация по охране труда".
8 мая юнноармейци поздравили жителей пансионата с наступрающим Днем Великой Победы, каждому вручили символ отваги и доблести - Гергиевскую Ленту.
И, снова приятные подарки!!!! Глава Казачинского района Ю. Е. Озерских подарил жителям пансионата подписку районной газеты "Новая Жизнь"!!!! Жители очень любят и ждут местные новости.